หน้าแรก
หลักสูตร
โปรแกรม
ข่าวสาร
ติดต่อ
การพัฒนาทักษะการคิดสำหรับผู้นำการเปลี่ยนแปลง
In-House / 1 วัน

หลักสูตรฝึกอบรม
การพัฒนาทักษะการคิดสำหรับผู้นำการเปลี่ยนแปลง

Think Development for Change Leader
เสริมสร้างแนวคิดและทักษะการคิดเชิงสร้างสรรค์เพื่อเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงที่มั่นใจและพร้อมรับมือกับทุกสถานการณ์อย่างมีประสิทธิภาพ
ขอใบเสนอราคา (Quotation)
ผู้ที่เหมาะสมกับหลักสูตรนี้

หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ

ผู้บริหาร/ผู้จัดการ

หัวหน้างาน

พนักงานระดับปฏิบัติการ

Why This Course

หลักการและเหตุผล

การประยุกต์ใช้หลักการคิดกับการแก้ปัญหาอย่างเป็นระบบ ทำให้เกิดแนวทางใหม่ๆในการบรรลุเป้าหมายกับเหตุการณ์ที่เป็นปัญหาโดยที่ไม่ได้อยู่ในสภาวะอารมณ์เชิงลบแล้วใช้กระบวนการคิดอย่างเป็นระบบในการหาแนวทางพิชิตเป้าหมายได้

การพัฒนาการคิดอย่าง ?ผู้นำ? ด้วยตัวเอง เป็นการเสริมสมรรถนะ (Competency) ของผู้นำในการทำงานด้วยการคิดอย่างมีเหตุผล ปฏิบัติตัวอย่างมีวินัยในการทำงาน มีทัศนคติเชิงบวกกับการทำงาน และสื่อสารสร้างความสัมพันธ์ที่ดีร่วมกัน

การพัฒนาทักษะการคิดสำหรับผู้นำการเปลี่ยนแปลง
Course Objectives

วัตถุประสงค์หลักสูตร

  • 1 เพื่อทำให้ผู้เรียนมีแนวความคิดที่ดีในการพัฒนาตัวเอง สร้างการเปลี่ยนแปลงกับสถานการณ์ต่างๆด้วยความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ได้ด้วยตัวเอง
  • 2 เพื่อทำให้ผู้เรียนพัฒนาทักษะการคิดประเภทต่างๆและประยุกต์ใช้กับการทำงานของตัวเองได้ทันที บรรลุเป้าหมายที่ต้องการ
  • 3 เพื่อทำให้ผู้เรียนได้ฝึกฝนเทคนิคการคิดในรูปแบบต่างๆเชิงปฏิบัติการจริงเกิดความเข้าใจและการนำไปใช้กับเหตุการณ์จริงของตัวเองอย่างมั่นใจ
  • 4 เพื่อทำให้ผู้เรียนได้พัฒนาสมรรถนะในการทำงานของการเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลง และประยุกต์ใช้กับการทำงานของตัวเองได้
Course Outline

รายละเอียดของหลักสูตรฝึกอบรม

1

ผู้นำสร้างการเปลี่ยนแปลงตัวเองและทีมงาน (Change Agent)

          หลักการบริหารจัดการการเปลี่ยนแปลง
          การสร้างแรงจูงใจในการเปลี่ยนแปลง
          ความแตกต่างของ Fixed Mindset & Growth Mindset
          กระบวนการคิดแก้ปัญหาอย่างเป็นระบบ
          สร้างแนวความคิดในการมองปัญหาเชิงบวก หรือ เชิงลบ
          Workshop : การพัฒนากรอบความคิดที่ดีในการเปลี่ยนแปลง
2

หลักการคิดที่สำคัญสำหรับการคิดริเริ่มเปลี่ยนแปลง

          ความหมายของการคิด
          องค์ประกอบที่สำคัญของการคิด
          การคิดเชิงวิพากษ์ (Critical Thinking)
          การคิดเชิงตรรกะ (Logical Thinking)
          การคิดเชิงนอกกรอบอย่างสร้างสรรค์ (Lateral Thinking)
          การคิดเชิงบูรณาการ (Integrated Thinking)
          Workshop : การประยุกต์ใช้หลักการคิดสร้างการเปลี่ยนแปลง
3

การฝึกคิดสร้างสรรค์โดยใช้เทคนิคต่างๆ (กิจกรรม)

          การใช้รูปภาพเพื่อจินตนาการ
          การใช้นิทานหรือเรื่องเล่า (โชคดีหรือโชคร้าย)
          การใช้ปัญหาหรือกรณีศึกษา (ของหมด)
          การเปลี่ยนกรอบความคิด (Reframing)
4

การพัฒนาการคิดอย่าง ?ผู้นำ? ด้วยตัวเอง

          การคิดแก้ปัญหาในรูปแบบต่างๆ
          การมีวินัยในการทำงานด้วย PDCA
          การสร้างทัศนคติเชิงบวกอย่างมีเหตุผล
          การสื่อสาร สร้างความสัมพันธ์ที่ดี
          Workshop : การพัฒนาการคิดกับการทำงาน
93%
ผู้เข้าอบรมนำไปใช้ได้จริง
2,000+
องค์กรไว้วางใจ Enmark
3
การเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง (AAR)
ฟรี
ระบบ Learning Management
System

เสริมสร้างแนวคิดและทักษะการคิดเชิงสร้างสรรค์เพื่อเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงที่มั่นใจและพร้อมรับมือกับทุกสถานการณ์อย่างมีประสิทธิภาพ

ขอคำปรึกษา ทีมงานจะติดต่อกลับภายใน 24 ชม.

ขอใบเสนอราคา (Quotation)