หน้าแรก
หลักสูตร
โปรแกรม
ข่าวสาร
ติดต่อ
การพัฒนาวิทยากรภายในสอนหลักสูตรมาตรฐานขององค์กร
In-House / 1 วัน

หลักสูตรฝึกอบรม
การพัฒนาวิทยากรภายในสอนหลักสูตรมาตรฐานขององค์กร

Train The Internal Trainer for Standard Course
เสริมศักยภาพวิทยากรภายในด้วยเทคนิคการสอนและการบริหารชั้นเรียนอย่างมั่นใจ เพื่อยกระดับการฝึกอบรมมาตรฐานองค์กรอย่างมีประสิทธิผลและทันที
ขอใบเสนอราคา (Quotation)
Why This Course

หลักการและเหตุผล

            "วิทยากรภายในองค์กร สอนบุคลากรด้วยหลักสูตรมาตรฐานขององค์กร ดีที่สุด"

การจัดทำหลักสูตรมาตรฐานขององค์กร ที่เป็นหลักสูตรเฉพาะหน่วยงาน โดยให้บุคคลกรที่มีความรู้ ความเชียวชาญในงานนั้นๆ พัฒนาตังเองมาเป็นวิทยากรภายใน (Internal Trainer) แล้วรับผิดชอบการฝึกอบรมในหลักสูตรต่างๆ ย่อมทำให้เกิดประสิทธิผลมากที่สุด เพราะมีความเชียวชาญในเนื้อหาต่างๆ พร้อมแลกเปลี่ยนประสบการณ์ได้ตรงกับสถานการณ์ ทำให้เกิดการเรียนรู้ร่วมกันอย่างมีคุณภาพ
การทำให้ผู้เชียวชาญในการทำงานและมีประสบการณ์เป็นวิทยากร ต้องพัฒนาทักษะและเทคนิคการสอนในรูปแบบต่างๆ ให้เพียงพอกับการต้องทำหน้าที่วิทยากร มิเช่นนั้นจะกลายเป็นการสอนบนประสบการณ์เท่านั้น ไม่ได้อ้างอิงแนวการสอนที่เป็นมาตรฐาน ย่อมทำให้ผู้เรียนไม่อยากมีส่วนร่วม และไม่สามารถนำไปประยุกต์ใช้ได้จริง
การพัฒนาวิทยากรภายใน (Train The Internal Trainer) ประกอบด้วย.......
     - การพัฒนาคุณสมบัติของการเป็นวิทยากรที่ดี
     - การฝึกฝนทักษะและเทคนิคการฝึกอบรม
     - เทคนิคการบริหาร Class ให้ผู้เรียนมีส่วนร่วม
     - เรื่องที่ควรทำ (Do) และสิ่งที่ควรหลีกเลียง (Dont)

การพัฒนาวิทยากรภายในสอนหลักสูตรมาตรฐานขององค์กร
Course Objectives

วัตถุประสงค์หลักสูตร

  • 1 เพื่อให้ผู้เรียนมีแนวทางการสอนในบทบาทของการเป็นวิทยากรที่ดี สามารถนำไปประยุกต์ใช้กับการสอนและฝึกอบรมของตัวเองได้ทันที
  • 2 เพื่อทำให้ผู้เรียนสามารถจัดทำและเตรียมตัวบทการสอน (Training Script) ในหลักสูตรที่เป็นขององค์กร มาแปลงเป็นรูปแบบการสอนของตัวเองได้อย่างมั่นใจ
  • 3 เพื่อทำให้ผู้เรียนพัฒนาทักษะและเทคนิคต่างๆที่ต้องใช้ดำเนินการฝึกอบรมของตัวเอง จนเกิดความเข้าใจ และประยุกต์ไปใช้ได้
  • 4 เพื่อทำให้ผู้เรียนได้ฝึกฝนเทคนิคการสอนรูปแบบต่างๆ พร้อมแนวทางบริหาร Class ให้เกิดประสิทธิผลได้
Course Outline

รายละเอียดของหลักสูตรฝึกอบรม

1

การเตรียมความพร้อมการเป็นวิทยากรสอนหลักสูตรมาตรฐานขององค์กร (Standard Course)

    • คุณสมบัติของวิทยากรที่ดี
    • การแบ่งเนื้อหาเป็นรูปแบบการสอน
    • การเขียนบทสอน (Training Script)
    • Workshop: การสอนเนื้อหาของหลักสูตร (บางสไลด์)
2

เทคนิคการสอนสไลด์ประเภทต่างๆ

    • สไลด์ความหมาย
    • สไลด์ Conceptual
    • สไลด์รูปภาพและเรื่องเล่า
    • สไลด์กฎมาตรฐานต่างๆ
    • Role Playing: ดำเนินการสอนด้วยสไลด์ประเภทต่างๆ
3

เทคนิคการดำเนินกิจกรรมและการบริหาร Class

    • การจัดทำ Workshop สร้างความเข้าใจ
    • การสร้างกิจกรรมเชิงปฏิบัติการจริง
    • การตอบคำถามเชิงบวกกับผู้เรียน
    • การทำให้ผู้เรียนมีส่วนร่วม
    • Role Playing: ดำเนินกิจกรรมกับกรณีศึกษา
4

การฝึกฝนการสอนเชิงปฏิบัติจริงร่วมกัน

    • สิ่งที่ควรทำ (Do)
    • สิ่งที่ควรหลีกเลี่ยง (Don’t)
    • Role Playing: ดำเนินการสอนตามมาตรฐานหลักสูตร
93%
ผู้เข้าอบรมนำไปใช้ได้จริง
2,000+
องค์กรไว้วางใจ Enmark
3
การเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง (AAR)
ฟรี
ระบบ Learning Management
System

เสริมศักยภาพวิทยากรภายในด้วยเทคนิคการสอนและการบริหารชั้นเรียนอย่างมั่นใจ เพื่อยกระดับการฝึกอบรมมาตรฐานองค์กรอย่างมีประสิทธิผลและทันที

ขอคำปรึกษา ทีมงานจะติดต่อกลับภายใน 24 ชม.

ขอใบเสนอราคา (Quotation)