การพัฒนาหลักคิดการทำงานร่วมกัน
In-House / 1 วัน

หลักสูตรฝึกอบรม
การพัฒนาหลักคิดการทำงานร่วมกัน

Team Synergy Development
เปลี่ยนความต่าง เป็นพลังทวีคูณ: ดึงจุดแข็งเฉพาะบุคคล สู่ความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่ของทีม
ขอใบเสนอราคา (Quotation)
ผู้ที่เหมาะสมกับหลักสูตรนี้

หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ

ผู้บริหาร/ผู้จัดการ

หัวหน้างาน

พนักงานระดับปฏิบัติการ

Why This Course

หลักการและเหตุผล

การทำงานร่วมกันเป็นทีมที่ดีต้องเรียนรู้และเข้าใจความแตกต่างของบุคคลโดยมุ่งเน้นไปที่คุณค่า (Value) และจุดแข็ง (Strength) ของบุคคลแล้วนำมาสร้างเป็นคุณค่าของทีม (Team Value) และเป็นจุดแข็งของทีม (Team Strength) โดยการเข้าใจซึ่งกันและกัน

การพัฒนาทักษะการสื่อสารด้วยการเข้าใจผู้อื่น โดยใช้หลักการ Empathy Communication ทำให้เกิดการทำงานเป็นทีมมุ่งสู่เป้าหมายร่วมกัน

การทำงานเป็นทีมสู่ความสำเร็จร่วมกัน ต้องใช้การเข้าใจความแตกต่าง แล้วมุ่งเน้นความเหมือนที่เสริมพลังซึ่งกันและกันในการทำงาน หากขาดความเข้าใจกัน ก็จะทำให้การทำงานไม่เป็นทีมเวิร์ค

การพัฒนาตัวเองและเติมพลังให้ตัวเองอย่างต่อเนื่องอยู่เสมอ จะทำให้พฤติกรรมที่ดี กลายเป็นอุปนิสัยที่มีประสิทธิผล สามารถมีความสุขกับตัวเองทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี และสร้างผลลัพธ์ให้เกิดขึ้นได้ตามเป้าหมายที่ต้องการ

การพัฒนาหลักคิดการทำงานร่วมกัน
Course Objectives

วัตถุประสงค์หลักสูตร

  • 1 เพื่อทำให้ผู้เรียนมีหลักคิดในการทำงานร่วมกับผู้อื่น และเสริมพลังซึ่งกันและกันเป็นทีมเวิร์คที่มีคุณภาพ
  • 2 เพื่อทำให้ผู้เรียนมีทักษะการสื่อสารด้วยการเข้าใจผู้อื่น และยอมรับซึ่งกันและกัน (Mutual Respect)
  • 3 เพื่อทำให้ผู้เรียนมีทักษะการฟังเชิงรุก (Active Listening) และการให้ข้อมูลป้อนกลับแบบส่งเสริมพลังซึ่งกันและกัน
  • 4 เพื่อทำให้ผู้เรียนมีแนวทางการปฏิบัติในการเติมพลังให้ตัวเองสู่ความสมดุลได้ด้วยตัวเอง เพื่อทำให้ผู้เรียนได้เรียนรู้เทคนิคในการพัฒนากรอบความคิดที่ดีได้ด้วยตัวเอง
Course Outline

รายละเอียดของหลักสูตรฝึกอบรม

1

แก่นสำคัญของการสื่อสารและการเข้าใจผู้อื่น

          การเรียนรู้และเข้าใจผู้อื่น (Empathy Communication)
          ความหมายของการสื่อสารสร้างสัมพันธ์ที่ดี
          หลุมพรางทางความคิดของการสื่อสารสร้างความสัมพันธ์
          เรียนรู้และเข้าใจธรรมชาติของมนุษย์
          Workshop : การสร้างแนวความคิดของการสื่อสารที่ดี

2

การพัฒนาทักษะการสื่อสารด้วยการเข้าใจผู้อื่น

          การสร้างกรอบความคิดชนะร่วมกัน (WIN:WIN Mindset)
          การเปิดใจรับฟังและให้การยอมรับ (Mutual Respect)
          การฟังเชิงรุกอย่างสร้างสรรค์ (Active Listening)
          การให้ข้อมูลป้อนกลับเชิงบวก (Positive Feedback)
          การสร้างการเข้ากันได้ (Build Rapport)
          Role Playing : การพัฒนาทักษะการสื่อสารด้วยตัวเอง

3

องค์ประกอบสำคัญของทีมเวิร์ค (Team Work)

          หลักการทำงานแบบทีมเวิร์ค
          การทำงานเป็นทีมสู่ความสำเร็จ
          การเข้าใจคุณลักษณะของบุคคลด้วยสมอง 4 แบบ
          การสร้างทีมเวิร์ค....ทีมในฝัน
          Workshop : การทำงานเชิงรุก สร้างทีมเวิร์คร่วมกัน

4

เทคนิคการเติมพลังให้ตัวเองสู่ความสมดุล

          การเติมพลังให้ครบถ้วนทุกด้านของชีวิต
          การใช้จิตวิทยาเชิงบวกกับตัวเอง (Positive Psychology)
          เชื่อมั่นในศักยภาพ....มุ่งมั่นกับเป้าหมาย
          สร้างความสำเร็จให้เกิดขึ้นทุกวัน (Success Pattern)
          Workshop : เทคนิคการเติมพลังให้ตัวเอง

93%
ผู้เข้าอบรมนำไปใช้ได้จริง
2,000+
องค์กรไว้วางใจ Enmark
3
การเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง (AAR)
ฟรี
ระบบ Learning Management
System

เปลี่ยนความต่าง เป็นพลังทวีคูณ: ดึงจุดแข็งเฉพาะบุคคล สู่ความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่ของทีม

ขอคำปรึกษา ทีมงานจะติดต่อกลับภายใน 24 ชม.

ขอใบเสนอราคา (Quotation)