ผู้ที่เหมาะสมกับหลักสูตรนี้
- ผู้บริหาร/ผู้จัดการ
- หัวหน้างาน
- พนักงานระดับปฏิบัติการ
Build Data Driven Mindset
ผู้ที่เหมาะสมกับหลักสูตรนี้
- ผู้บริหาร/ผู้จัดการ
- หัวหน้างาน
- พนักงานระดับปฏิบัติการ
หลักการและเหตุผล
การสร้างองค์กรที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล (Data-Driven Organization) ต้องเริ่มต้นที่การทำให้บุคลากรทุกคนในองค์กรเห็นความสำคัญของการใช้ประโยชน์จากการขับเคลื่อนธุรกิจด้วยข้อมูล จะเกิดการตระหนักรู้และมีแนวทางในการใช้ข้อมูลกับการทำงาน กลายเป็นกรอบความคิดที่ขับเคลื่อนการทำงานและธุรกิจด้วยข้อมูล (Data Driven Mindset)
เสริมสร้างกรอบความคิดและทักษะการขับเคลื่อนด้วยข้อมูลเพื่อการตัดสินใจและบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพในทุกสถานการณ์ของการทำงานและองค์กร
หลักการและเหตุผล
การสร้างองค์กรที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล (Data-Driven Organization) ต้องเริ่มต้นที่การทำให้บุคลากรทุกคนในองค์กรเห็นความสำคัญของการใช้ประโยชน์จากการขับเคลื่อนธุรกิจด้วยข้อมูล จะเกิดการตระหนักรู้และมีแนวทางในการใช้ข้อมูลกับการทำงาน กลายเป็นกรอบความคิดที่ขับเคลื่อนการทำงานและธุรกิจด้วยข้อมูล (Data Driven Mindset)
การสร้าง Data-Driven Mindset มีองค์ประกอบที่สำคัญอยู่ 5 ประการ
1. การเป็นองค์การขับเคลื่อนด้วยข้อมูล (Data-Driven Organization)
2. การใช้ข้อมูลเพื่อการตัดสินใจ (Data Analytics for Decision Marketing)
3. การใช้กำหนดกลยุทธ์ทางธุรกิจ (Strategic Data-Driven)
4. การทำให้บุคลากรเห็นความสำคัญของข้อมูล (Data-Driven Awareness)
5. การสร้างสภาพแวดล้อมในการทำงาน (Data-Driven Working)
การขับเคลื่อนการใช้ข้อมูลในการทำงานและการบริหารจัดการ จนเป็นกรอบความคิด (Mindset) ต้องใช้ทักษะการคิดในด้านต่างๆ เป็นองค์ประกอบของการใช้ข้อมูลอยู่อย่างสม่ำเสมอและประยุกต์ใช้ข้อมูลได้อย่างเป็นระบบ
วัตถุประสงค์
- เพื่อทำให้ผู้เรียนสามารถสร้างกรอบความคิดการขับเคลื่อนด้วยข้อมูล (Data-Driven Mindset) ของตัวเองในการทำงานและประยุกต์ใช้กับสถานการณ์ต่างๆได้ทันที
- เพื่อทำให้ผู้เรียนเห็นความสำคัญในการปฏิบัติงานด้วยการใช้ข้อมูลแล้วช่วยกันผลักดันให้เกิดองค์กรที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล (Data-Driven Organization)
- เพื่อทำให้ผู้เรียนมีแนวทางปฏิบัติ และพัฒนากรอบความคิดใหม่ของตัวเอง ที่สอดคล้องกับการใช้ข้อมูล สามารถนำข้อมูลมาบริหารจัดการให้เกิดประโยชน์ต่อตัวเอง ทีมงานและองค์กร
- เพื่อทำให้ผู้เรียนได้พัฒนาทักษะการคิดด้านต่างๆ ที่เชื่อมโยงกับการใช้ข้อมูลเพื่อการตัดสินใจ ทำให้ทักษะการคิดถูกใช้ได้อย่างสอดคล้องเหมาะสมกับสถานการณ์ต่างๆของตัวเอง ทำให้การทำงานเกิดประสิทธิภาพมากที่สุด
รายละเอียดของหลักสูตรฝึกอบรม
สำรวจแนวความคิดเกี่ยวกับการจัดการข้อมูล เทคโนโลยีพื้นฐานกับการจัดการข้อมูล วิวัฒนาการของการบริหารจัดการข้อมูล การใช้ข้อมูลด้วย DIKW Framework Workshop : การตระหนักรู้ (Awareness) เกี่ยวกับข้อมูล กำหนดให้องค์กรขับเคลื่อนด้วยข้อมูล (Data-Driven Organization) ผู้บริหารทุกระดับใช้ข้อมูลเพื่อการตัดสินใจ (Data Analytics for Decision Marketing) การประยุกต์ใช้ข้อมูลสำหรับกลยุทธ์ทางธุรกิจ (Strategic Data-Driven) การสื่อสารและการทำให้บุคลากรเห็นความสำคัญของข้อมูล (Data-Driven Awareness) การสร้างสภาพแวดล้อมการใช้ข้อมูลกับการทำงาน (Data-Driven Working) Workshop : กำหนดแนวทางการสร้าง Data-Driven Mindset ของตัวเอง การเก็บรวบรวมข้อมูลอย่างมีระบบ (Logical Thinking) การใช้ข้อมูลสำหรับการวิเคราะห์ (Analytical Thinking) การคิดเชิงวิพากษ์กับการใช้ข้อมูล (Critical Thinking) การใช้ข้อมูลตัดสินใจอย่างเป็นระบบ (Systematic Thinking) Workshop : การพัฒนาทักษะการคิดกับการใช้ข้อมูลของตัวเอง การใช้ข้อมูลกับงานขายและการตลาด (Digital Marketing) การใช้ข้อมูลของผู้บริโภคสู่นวัตกรรม (Innovation) การวิเคราะห์พฤติกรรมของลูกค้า (Product & Services) การใช้ข้อมูลสร้างกลยุทธ์การแข่งขัน (Competitive Advantage) Workshop : การสร้าง Data-Driven Mindset กับการทำงาน