Train the Trainer for Core value Champion
In-House / 1 วัน

หลักสูตรฝึกอบรม
Train the Trainer for Core value Champion

เสริมสร้างศักยภาพในการถ่ายทอดค่านิยมหลักด้วยเทคนิคการสอนที่หลากหลายและการออกแบบกิจกรรมอย่างมั่นใจเพื่อสร้างทีมงานที่เข้าใจและปฏิบัติตามค่านิยมองค์กรอย่างแท้จริง
ขอใบเสนอราคา (Quotation)
Why This Course

หลักการและเหตุผล

องค์กรสร้างค่านิยมหลัก (Core Value) ขึ้นมา เพื่อเป็นแนวทางปฏิบัติของบุคลากรในองค์กรให้มีความสอดคล้องกัน สร้างกรอบความคิด (Mindset) ในการทำงานที่ไปในทิศทางเดียวกันทำให้เกิดเป็นวัฒนธรรมองค์กร (Corporate Culture) ยึดถือปฏิบัติร่วมกัน


การผลักดันค่านิยมองค์กร (Core Value) ที่ได้สร้างขึ้นมา ให้บุคลากรเกิดการตระหนักรู้และนำไปปฏิบัติอยู่อย่างสม่ำเสมอโดย Core Value Champion ช่วยทำให้ทุกคน เห็นคุณค่าของค่านิยมองค์กร ด้วยการทำกิจกรรมต่างๆ จนเป็นส่วนหนึ่งของการดำเนินชีวิตและปรับเปลี่ยนพฤติกรรมในการทำงานที่สอดคล้องกับค่านิยมองค์กรได้ทันที
การพัฒนา Core Value Champion ให้เป็น Trainer ภายในองค์กร ช่วยทำให้บุคลากรในแต่ละหน้างานย่อย ๆ เกิดความเข้าใจในความหมายของค่านิยมองค์กร เรียนรู้และฝึกฝนการนำค่านิยมองค์กรไปประยุกต์ใช้กับการทำงานของตัวเองและทีมงานได้ สามารถสร้างกิจกรรมย่อยของแต่ละหน่วยงานในการรณรงค์ค่านิยมองค์กรได้ด้วยหน่วยงานของตัวเอง มีความหมายเหมาะสมกับลักษณะงานของแต่ละหน่วยงาน ช่วยให้บุคลากรเกิดความรู้สึกอยากปฏิบัติตัวตามค่านิยมขององค์กรด้วยความเต็มใจ

Train the Trainer for Core value Champion
Course Objectives

วัตถุประสงค์หลักสูตร

  • 1 เพื่อทำให้ผู้เรียนสามารถสอนเนื้อหาความรู้เกี่ยวกับค่านิยมหลัก (Core Value) และดำเนินสอนการทำกิจกรรมเกี่ยวกับค่านิยมหลักให้กับทีมงานได้
  • 2 เพื่อทำให้ผู้เรียนมีเทคนิคการสอนหลักสูตรค่านิยมหลักด้วยความหลากหลาย ช่วยให้เกิดความน่าสนใจในการนำไปปฏิบัติด้วยตัวเอง
  • 3 เพื่อทำให้ผู้เรียนได้ฝึกฝนเทคนิคการสอนในรูปแบบต่างๆและดำเนินกิจกรรมรณรงค์ค่านิยมองค์กรจนเกิดความมั่นใจ และนำไปถ่ายทอดให้ทีมงานได้ทันที
  • 4 เพื่อทำให้ผู้เรียนสามารถออกแบบแนวทางการสอนที่สอดคล้องกับกลุ่มผู้เรียนแล้วดำเนินการสอนอย่างเหมาะสมกับผู้เรียนได้
Course Outline

รายละเอียดของหลักสูตรฝึกอบรม

1

Dry Run หลักสูตร Core Value

           ความหมายของค่านิยมหลัก (Core Value)
           คำบรรยายคุณลักษณะของค่านิยมองค์กร
           ความหมายของสมรรถนะหลัก (Core Competency)
           การสร้างค่านิยมหลัก (Core Value) ให้กับทีมงาน
2

เทคนิคการบรรยายเนื้อหาของหลักสูตร

           การอธิบายด้วยคำสำคัญ (Keywords)
           การอธิบายแบบเชื่อมโยงพฤติกรรม
           การอธิบายค่านิยมองค์กรกับเหตุการณ์ต่างๆ
           กิจกรรม: การสอนด้วยเนื้อหาของหลักสูตร
3

เทคนิคการดำเนินกิจกรรมสร้าง Core Value

           การสร้างกรอบความคิดเกี่ยวกับค่านิยมองค์กร
           การกระตุ้นให้ผู้เรียนเกิดการตระหนักรู้เชิงปฏิบัติการ
           การโค้ชกลุ่ม (Group Coaching)
           การโค้ชทีม (Team Coaching)
           กิจกรรม: ดำเนินการสาธิตการสอนด้วยกิจกรรม
4

เทคนิคการสร้างกิจกรรมรณรงค์ค่านิยมหลัก

           การสรุปประเด็นจากหนังสือ (Book Briefing)
           การสร้างเรื่องเชื่อมโยง (Storytelling)
           การใช้รูปภาพสร้างแนวคิด (Picture & VDO)
           การนำเสนองานที่ใช้ Core Value (Show & Share)
           การใช้กิจกรรมสนุกสนาน (Game)
           กิจกรรม: ดำเนินการรณรงค์ค่านิยม
93%
ผู้เข้าอบรมนำไปใช้ได้จริง
2,000+
องค์กรไว้วางใจ Enmark
3
การเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง (AAR)
ฟรี
ระบบ Learning Management
System

เสริมสร้างศักยภาพในการถ่ายทอดค่านิยมหลักด้วยเทคนิคการสอนที่หลากหลายและการออกแบบกิจกรรมอย่างมั่นใจเพื่อสร้างทีมงานที่เข้าใจและปฏิบัติตามค่านิยมองค์กรอย่างแท้จริง

ขอคำปรึกษา ทีมงานจะติดต่อกลับภายใน 24 ชม.

ขอใบเสนอราคา (Quotation)